Happily.ai
Awards

รางวัลจาก Happily.ai เราตั้งใจมอบให้องค์กรที่สามารถสร้างสถานที่และสภาพแวดล้อมการทำงานที่โดดเด่น

The Happily.ai Awards celebrate excellence among companies that excel at creating extraordinary workplaces.

รางวัลจาก Happily.ai เราตั้งใจมอบให้องค์กรที่สามารถสร้างสถานที่และสภาพแวดล้อมการทำงานที่โดดเด่น

ยืนยันด้วยการวิเคราะห์สถานการณ์ของทรัพยากรบุคคลแบบ real-time

วิธีการสมัคร

ดูรายชื่อผู้ชนะรางวัล

ระดับรางวัล

ระดับความเติบโตและก้าวหน้าของคุณ

องค์กรและทีม HR จะได้รับการรับรองและรางวัลจากผลงานและมาตรฐานการตัดสินสุดเข้มงวดตามเงื่อนไขของเรา

Gold

Platinum

Ultra Platinum

ประเภทรางวัล

มาดูกันว่ามีรางวัลอะไรบ้าง และใครเป็นผู้คว้าชัยชนะไป

ความพึงพอใจของพนักงาน

อ้างอิงจากคะแนน eNPS ซึ่งเป็นมาตรฐานความพึงพอใจของลูกค้า

ความพึงพอใจของพนักงาน

อ้างอิงจากคะแนน eNPS ซึ่งเป็นมาตรฐานความพึงพอใจของลูกค้า

ความพึงพอใจของพนักงาน

อ้างอิงจากคะแนน eNPS ซึ่งเป็นมาตรฐานความพึงพอใจของลูกค้า

Brand Advocacy

อ้างอิงจากคะแนน NPS ซึ่งเป็นมาตรฐานความพึงพอใจของลูกค้า

Brand Advocacy

อ้างอิงจากคะแนน NPS ซึ่งเป็นมาตรฐานความพึงพอใจของลูกค้า

Brand Advocacy

อ้างอิงจากคะแนน NPS ซึ่งเป็นมาตรฐานความพึงพอใจของลูกค้า

Well-being

อ้างอิงจาก WHO-5 ซึ่งเป็นมาตรฐานการวัดคุณภาพสุขภาพจิตพนักงานภายในองค์กร

Well-being

อ้างอิงจาก WHO-5 ซึ่งเป็นมาตรฐานการวัดคุณภาพสุขภาพจิตพนักงานภายในองค์กร

Well-being

อ้างอิงจาก WHO-5 ซึ่งเป็นมาตรฐานการวัดคุณภาพสุขภาพจิตพนักงานภายในองค์กร

Feedback

อ้างอิงจากคะแนนที่ได้จากฟีดแบ็ก โดยวัดจากคะแนนการสำรวจในแต่ละวัน

Feedback

อ้างอิงจากคะแนนที่ได้จากฟีดแบ็ก โดยวัดจากคะแนนการสำรวจในแต่ละวัน

Feedback

อ้างอิงจากคะแนนที่ได้จากฟีดแบ็ก โดยวัดจากคะแนนการสำรวจในแต่ละวัน

Peer Recognition

อ้างอิงด้วยอัตราการชื่นชมของเพื่อนพนักงาน จากโปรแกรมการชื่นชมของเรา

Peer Recognition

อ้างอิงด้วยอัตราการชื่นชมของเพื่อนพนักงาน จากโปรแกรมการชื่นชมของเรา

Peer Recognition

อ้างอิงด้วยอัตราการชื่นชมของเพื่อนพนักงาน จากโปรแกรมการชื่นชมของเรา

Engagement Excellence

Based on the Dynamic Engagement Index (DEI), measuring employee activity in check-ins, feedback, recognition, and core value alignment

Engagement Excellence

Based on the Dynamic Engagement Index (DEI), measuring employee activity in check-ins, feedback, recognition, and core value alignment

Engagement Excellence

Based on the Dynamic Engagement Index (DEI), measuring employee activity in check-ins, feedback, recognition, and core value alignment

Proactive Leadership

Based on the Manager Proactivity Score (MPS), measuring manager-initiated peer feedback requests, team feedback responses, and timely performance reviews

Proactive Leadership

Based on the Manager Proactivity Score (MPS), measuring manager-initiated peer feedback requests, team feedback responses, and timely performance reviews

Proactive Leadership

Based on the Manager Proactivity Score (MPS), measuring manager-initiated peer feedback requests, team feedback responses, and timely performance reviews

คำถามที่พบบ่อย (FAQ)

อะไรทำให้รางวัลจาก Happily.ai แตกต่างจากรางวัลอื่นๆ

ถ้าอยากเสนอชื่อบริษัทของตัวเองเพื่อชิงรางวัลต้องทำอย่างไร สามารถสมัครได้หรือไม่

สามารถรับรางวัลเดิมซ้ำกันได้หรือไม่

ตัดสินผู้ชนะรางวัลจากอะไร

ผู้ชนะรางวัลจะได้อะไร

ประกาศผลผู้ได้รับรางวัลเมื่อไหร่

เสนอชื่อเพื่อชิงรางวัล

หากคุณต้องการการรับรองหรือรางวัลสำหรับศักยภาพอันโดดเด่นในการสร้างวัฒนธรรมองค์กร สามารถสมัครได้เลยวันนี้

สมัครเลย

Happily.aiAwards